為建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，提高員工綜合素質(zhì)，公司決定開(kāi)設(shè)“員工講堂”，鼓勵(lì)員工增進(jìn)交流，分享業(yè)務(wù)感悟，鉆研本職工作，提升自我能力，5月5日員工講堂第一期開(kāi)講。
綜合部張磊與同事們分享了《探討高效工作模式》，他結(jié)合自身工作體會(huì)和學(xué)習(xí)，分析了工作低效主要原因，分享了“想清楚、建體系、細(xì)落實(shí)、曬結(jié)果”的12字工作模式。
與會(huì)同事就如何提高工作效率，結(jié)合各自的工作經(jīng)驗(yàn)、方式方法進(jìn)行積極討論和交流。
最后，公司領(lǐng)導(dǎo)就高效工作模式提出了“定標(biāo)準(zhǔn)、做規(guī)劃、抓執(zhí)行”三點(diǎn)要求，并希望每位員工都能走上講堂分享自己的所思所感，讓員工講堂成為員工成長(zhǎng)、學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。
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